Moderna politika ropstva
EITCA Academy Moderna Slavery Due Diligence politika
Ovaj dokument utvrđuje politiku Evropskog instituta za IT sertifikaciju u vezi sa dužnom pažnjom savremenog ropstva. Ne tolerišemo bilo koji oblik modernog ropstva, uključujući prinudni rad, trgovinu ljudima ili dečiji rad, u našoj organizaciji ili u našem lancu snabdevanja. Posvećeni smo promoviranju etičke prakse rada i provođenju dužne pažnje kako bismo identificirali i ublažili rizik od modernog ropstva u našim operacijama i lancu snabdijevanja. Osiguravamo da su svi naši zaposlenici i dobavljači svjesni naše nulte tolerancije prema modernom ropstvu i radnji koje poduzimamo za rješavanje ovog problema. Sve naše operacije se sprovode osiguravajući etičku radnu praksu. Ovaj dokument se redovno pregleda i ažurira kako bi se osigurala njegova efikasnost i relevantnost. Posljednje ažuriranje EITCI-jeve politike dužne pažnje o modernom ropstvu napravljeno je 30. aprila 2022.
Dio 1. Uvodne odredbe
Evropski institut za IT sertifikaciju posvećen je ponašanju etičko i sa integritetom u svim našim operativnim poslovima i odnosima, kao i implementaciji i primeni efikasnih sistema i kontrola kako bi se osiguralo da se moderno ropstvo ne dešava nigde u našim operacijama ili u bilo kom od naših lanaca snabdevanja. . Prepoznajemo našu odgovornost da pomognemo u otklanjanju modernog ropstva i trgovine ljudima i posvećeni smo poštovanju svih relevantnih zakona i propisa koji se odnose na ovo pitanje.
Ova politika postavlja naš pristup osiguravanju da se moderno ropstvo ne odvija ni u jednom dijelu naših operacija ili lanaca snabdijevanja. Ova politika se odnosi na sve zaposlene, izvođače, dobavljače i sve druge strane koje rade u naše ime u bilo kom svojstvu, kao i na sve druge strane sa kojima imamo operativni odnos. Ova politika se redovno revidira i ažurira kako bi se osigurala njena kontinuirana prikladnost i djelotvornost.
Naša posvećenost sprečavanju modernog ropstva je podržana sledećim principima:
1.1. Nulta tolerancija prema modernom ropstvu
Imamo pristup nulte tolerancije prema modernom ropstvu i trgovini ljudima. Posvećeni smo ponašanju etički i sa integritetom u svim našim operativnim odnosima i odnosima i implementaciji i primjeni efikasnih sistema i kontrola kako bismo osigurali da se moderno ropstvo ne odvija nigdje u našim operacijama ili u bilo kojem od naših lanaca snabdijevanja.
1.2. Usklađenost sa zakonima i propisima
Poštujemo sve relevantne zakone i propise koji se odnose na moderno ropstvo i trgovinu ljudima. Ovo uključuje Zakon o modernom ropstvu Ujedinjenog Kraljevstva iz 2015. i sve slične zakone u zemljama u kojima poslujemo.
1.3. Dužna pažnja
Provodimo dužnu pažnju u našim lancima nabavke kako bismo identificirali i procijenili rizik od modernog ropstva i trgovine ljudima. Radimo sa našim dobavljačima kako bismo osigurali da i oni imaju politike i procedure za sprječavanje modernog ropstva.
1.4. Izvještavanje
Podstičemo sve zaposlene i druge koji rade u naše ime da prijave svaku zabrinutost u vezi sa modernim ropstvom i trgovinom ljudima. Uspostavili smo odgovarajuće kanale za prijavljivanje takvih zabrinutosti i istražujemo i poduzimamo odgovarajuće mjere po svim prijavama o sumnjivom ili stvarnom modernom ropstvu.
1.5. Obuka i svijest
Pružamo obuku i podizanje svijesti svim zaposlenima i ostalima koji rade u naše ime kako bismo osigurali da razumiju rizike i uticaje modernog ropstva i trgovine ljudima i da znaju kako da identifikuju i prijave svaku zabrinutost u vezi sa ovim pitanjima.
1.6. Kontinuirano poboljšanje
Posvećeni smo stalnom unapređenju našeg pristupa sprečavanju modernog ropstva i trgovine ljudima. Redovno pregledavamo i ažuriramo naše politike i procedure kako bismo osigurali njihovu kontinuiranu prikladnost i djelotvornost u sprječavanju modernog ropstva.
Dio 2. Upravljanje
Posvećeni smo osiguravanju da naše operacije i lanac snabdijevanja budu slobodni od modernog ropstva i trgovine ljudima. Kako bismo osigurali usklađenost s ovom politikom, uspostavili smo okvir upravljanja koji se sastoji od sljedećih komponenti:
2.1. Odgovornost
Upravni odbor naše kompanije je u krajnjoj liniji odgovoran da osigura da se ova politika provodi i poštuje. Odgovornost za implementaciju ove politike i osiguravanje usklađenosti s njom na operativnom nivou leži na našem izvršnom direktoru. Svi zaposleni, dobavljači i naši članovi odgovorni su za saradnju u implementaciji ove politike.
2.2. Obuka i svijest
Pružamo obuku našim zaposlenima kako bismo im pomogli da shvate rizike modernog ropstva i trgovine ljudima i kako da identifikuju i prijave sve sumnjive slučajeve takve prakse. Takođe očekujemo da naši dobavljači obezbede obuku svojim zaposlenima o rizicima modernog ropstva i trgovine ljudima i kako prijaviti sve sumnjive slučajeve takve prakse.
2.3. Dužna pažnja
Provodimo dužnu pažnju naših dobavljača kako bismo osigurali da oni nisu uključeni u moderno ropstvo ili praksu trgovine ljudima. Provodimo dužnu pažljivu analizu novih dobavljača prije nego što stupimo u kontakt s njima i redovno pregledamo proces dubinske analize za postojeće dobavljače. Takođe očekujemo od naših dobavljača da provode dužnu pažnju svojih dobavljača kako bi osigurali da oni nisu uključeni u moderno ropstvo ili praksu trgovine ljudima.
2.4. Procjena rizika
Vršimo redovne procene rizika kako bismo identifikovali sve oblasti u našem poslovanju i lancu snabdevanja u kojima može postojati rizik od modernog ropstva ili trgovine ljudima. Koristimo nalaze ovih procjena kako bismo informirali naš proces dužne pažnje i poduzeli odgovarajuće korake za ublažavanje svih identificiranih rizika.
2.5. Izvještavanje i praćenje
Podstičemo naše zaposlene, dobavljače i druge zainteresovane strane da prijave sve sumnjive slučajeve modernog ropstva ili trgovine ljudima. Uspostavili smo mehanizam izvještavanja koji omogućava povjerljivo izvještavanje i istragu takvih izvještaja. Takođe redovno pratimo sprovođenje ove politike i revidiramo je kako bismo osigurali njenu stalnu prikladnost, adekvatnost i delotvornost.
Dio 3. Procjena rizika
U Evropskom institutu za IT certifikaciju prepoznajemo da rizik modernog ropstva ne postoji samo u našim operacijama već iu našem lancu nabavke. Posvećeni smo identifikovanju i procjeni ovih rizika na stalnoj osnovi kroz sveobuhvatan proces procjene rizika.
3.1. Identifikacija rizika
Identifikujemo rizik od modernih praksi ropstva na različite načine, uključujući, ali ne ograničavajući se na:
- Analizirajući naše operacije i lanac opskrbe kako bismo identificirali sve rizične aktivnosti ili geografske regije u kojima prevladava moderno ropstvo.
- Provođenje due diligence novih dobavljača i podizvođača kako bi se identificirali potencijalni rizici vezani za moderne prakse ropstva.
- Redovno pregledavanje izvora vijesti i vjerodostojnih izvještaja koji se odnose na moderne prakse ropstva kako bi se identificirali novi ili nadolazeći rizici.
3.2. Procjena rizika
Kada su rizici identifikovani, procenjujemo njihovu verovatnoću i potencijalni uticaj na naše poslovanje i reputaciju. Ovo uključuje razmatranje faktora kao što su:
- Priroda i veličina aktivnosti, proizvoda ili usluge.
- Zemlja ili regija u kojoj se aktivnost, proizvod ili usluga odvija.
- Složenost i struktura lanca snabdevanja.
- Reputacija i iskustvo dobavljača i podizvođača.
3.3. Ublažavanje rizika
Zauzimamo pristup zasnovan na riziku za ublažavanje rizika modernih praksi ropstva u našim operacijama i lancu snabdevanja. Dajemo prioritet našim naporima na osnovu ozbiljnosti rizika i naše sposobnosti da na njega utičemo. Naše strategije za smanjenje rizika mogu uključivati:
- Angažovanje sa dobavljačima i podizvođačima radi razumevanja i rešavanja svih identifikovanih rizika u vezi sa modernim praksama ropstva.
- Sprovođenje posjeta lokacijama i revizija kako bi se procijenio nivo usklađenosti sa našim modernim politikama ropstva i dužne pažnje.
- Pružanje obuke našim zaposlenima, dobavljačima i podizvođačima o modernom ropstvu i ljudskim pravima.
- Sprovođenje ugovornih klauzula sa dobavljačima i podizvođačima koje zahtijevaju usklađenost s našim modernim politikama robovanja i dužne pažnje.
- Sprovođenje stalnog praćenja i izvještavanja o našem lancu snabdijevanja kako bi se identifikovali i adresirali svi potencijalni rizici u vezi sa modernim praksama ropstva.
Posvećeni smo stalnom poboljšanju i stalno ćemo revidirati i ažurirati naše procese procjene rizika kako bismo osigurali da efikasno identifikujemo i ublažavamo rizike modernih praksi ropstva unutar naših operacija i lanca nabavke.
Dio 4. Due Diligence
Svjesni smo da je srž naše moderne politike ropstva relevantan proces dužne pažnje, koji uključuje različite metode i vrste prikupljenih i obrađenih informacija kako bi se osiguralo suzbijanje bilo kojeg oblika modernog ropstva u našim operacijama i lancima snabdijevanja.
4.1. Pregled procesa Due Diligence
Prepoznajemo važnost provođenja dužne pažnje kako bismo identificirali i procijenili potencijalne rizike modernog ropstva povezanih s našim lancem nabavke. Naš proces due diligence je osmišljen da identifikuje, spreči, ublaži i otkloni rizike modernog ropstva i kršenja ljudskih prava unutar našeg lanca snabdevanja. Koristimo pristup zasnovan na riziku kako bismo svoj proces dubinske analize prilagodili našim dobavljačima i zemljama u kojima posluju. Naš proces due diligence uključuje, ali nije ograničen na:
- Sprovođenje procene rizika dobavljača na osnovu faktora kao što su zemlja porekla, industrija i istorija dobavljača.
- Od dobavljača se očekuje da popune upitnike za samoprocjenu kako bi pomogli u identifikaciji potencijalnih rizika modernog ropstva unutar vlastitih lanaca nabavke.
- Provođenje revizija dobavljača, uključujući razgovore sa radnicima i menadžmentom.
- Pregled prakse dobavljača u vezi sa radničkim pravima, trgovinom ljudima i prisilnim radom.
- Praćenje usklađenosti dobavljača kroz kontinuiran angažman i pregled.
4.2. Due Diligence mjere za visokorizične industrije i geografske lokacije
Za dobavljače u visokorizičnim industrijama ili geografskim lokacijama provodimo dodatne mjere dubinske analize, uključujući, ali ne ograničavajući se na:
- Provođenje provjera stanja dobavljača i njihovih principala od strane trećih strana.
- Rad sa stručnjacima na procjeni rizika povezanih sa određenim dobavljačima i zemljama.
- Provođenje nenajavljenih inspekcija radi procjene uslova rada i usklađenosti sa našim standardima etike i društvene odgovornosti.
4.3. Donošenje odluka na osnovu rezultata Due Diligence
Rezultati našeg procesa due diligence informiraju naše procese donošenja odluka u vezi s odabirom dobavljača, zadržavanjem i prestankom rada. Ako identificiramo moderno ropstvo ili kršenje ljudskih prava unutar dobavljačevih operacija ili lanca snabdijevanja, poduzimamo hitne mjere da riješimo problem. Ovo može uključivati:
- Očekuje se od dobavljača da implementiraju korektivne radnje za adresiranje identifikovanih rizika.
- Prekidanje odnosa sa dobavljačima koji ne ispunjavaju naše etičke standarde i standarde društvene odgovornosti.
- Izvještavanje o identifikovanim problemima odgovarajućim vlastima i zainteresovanim stranama u skladu sa zakonom ili propisima.
- Svjesni smo da je due diligence stalan proces i kontinuirano procjenjujemo i ažuriramo svoj pristup zasnovan na rastućim rizicima i regulatornom okruženju.
4.4. Monitoring i pregled
Redovno pratimo i revidiramo naše procese due diligence kako bismo osigurali da ostanu efikasni i relevantni. Koristimo metrike i indikatore za mjerenje učinka naših procesa dubinske analize i identificiranje mogućnosti za poboljšanje. Također pregledamo naše procese dubinske analize kao dio naših periodičnih pregleda menadžmenta kako bismo osigurali njihovu stalnu prikladnost, adekvatnost i djelotvornost.
Dio 5. Angažman dobavljača
Svjesni smo da naši dobavljači i izvođači igraju ključnu ulogu u našim naporima da spriječimo moderno ropstvo i zaštitimo ljudska prava. Posvećeni smo radu sa dobavljačima koji dijele naše vrijednosti i principe u pogledu modernog ropstva i etičke poslovne prakse.
5.1. Due Diligence dobavljača
Posvećeni smo provođenju dužne pažnje naših dobavljača kako bismo osigurali da dijele naše vrijednosti i da se ne uključuju u moderne prakse ropstva. Mi procjenjujemo i pratimo naše dobavljače na osnovu njihovog rizika od modernog ropstva, uzimajući u obzir faktore kao što su zemlja poslovanja, industrija i priroda robe ili usluga koje se pružaju. Naš proces due diligence uključuje:
- Provođenje procjene rizika našeg lanca nabavke kako bi se identifikovala područja koja su podložnija modernom ropstvu.
- Procjena usklađenosti naših dobavljača sa modernim zakonima i propisima o ropstvu.
- Od dobavljača se očekuje da popune upitnik za samoprocjenu modernog ropstva.
- Sprovođenje revizija i inspekcija objekata i operacija dobavljača kako bismo osigurali usklađenost sa našim politikama i standardima.
- Zadržavamo pravo da raskinemo ugovore sa dobavljačima koji se ne pridržavaju naših politika i standarda o modernom ropstvu i praksi etičkog poslovanja.
5.2. Kodeks ponašanja dobavljača
Zahtevamo od svih dobavljača da se pridržavaju našeg Kodeksa ponašanja dobavljača, koji uključuje posvećenost etičkim i održivim poslovnim praksama i zabranjuje upotrebu prinudnog rada i trgovinu ljudima i koji navodi standarde i očekivanja koja imamo za njihovo ponašanje i poslovnu praksu. Svoja očekivanja prenosimo dobavljačima i redovno provjeravamo njihovu usklađenost. Naš Kodeks ponašanja dobavljača uključuje odredbe koje se odnose na moderno ropstvo i ljudska prava, kao što su:
- Zabrana svakog oblika prisilnog ili obaveznog rada.
- Zabrana svakog oblika dečijeg rada.
- Pravedan i etički tretman radnika.
- Usklađenost sa svim važećim zakonima i propisima koji se odnose na rad, zdravlje i sigurnost, te okoliš.
- Zaštita životne sredine i odgovorno korišćenje prirodnih resursa.
- Zahtevamo od svih naših dobavljača i izvođača da potvrde i pristanu na naš Kodeks ponašanja dobavljača kao uslov za ulazak u operativne odnose sa nama.
5.3. Procjena dobavljača
Vršimo procjenu rizika novih i postojećih dobavljača kako bismo odredili nivo potrebne pažnje. Koristimo pristup zasnovan na riziku za procjenu dobavljača, uzimajući u obzir faktore kao što su zemlja poslovanja, industrija i priroda robe ili usluga koje se pružaju.
5.4. Revizije dobavljača
Sprovodimo revizije visokorizičnih dobavljača kako bismo potvrdili njihovu usklađenost s našim Kodeksom ponašanja dobavljača i identificirali sve potencijalne rizike modernog ropstva. Za obavljanje ovih revizija možemo koristiti revizore treće strane.
5.5. Ugovori sa dobavljačima
U ugovore sa dobavljačima uključujemo klauzule protiv modernog ropstva, koje zahtijevaju od dobavljača da se pridržavaju našeg Kodeksa ponašanja dobavljača i svih primjenjivih zakona i propisa koji se odnose na moderno ropstvo.
5.6. Nadgledanje dobavljača
Stalno pratimo naše dobavljače i izvođače kako bismo osigurali usklađenost s našim politikama i standardima. Koristimo različite metode za praćenje naših dobavljača, uključujući:
- Redovne revizije i inspekcije za procjenu usklađenosti s našim politikama i standardima.
- Pregled metrika učinka dobavljača i ključnih indikatora učinka.
- Stalni dijalog i angažman sa dobavljačima kako bi se identifikovala područja za poboljšanje i da bi se odgovorilo na sva pitanja ili nedoumice.
- Poduzimamo odgovarajuće mjere kako bismo riješili sve slučajeve neusklađenosti ili potencijalnog kršenja naših politika i standarda, što može uključivati planove korektivnih akcija, raskid ugovora ili druge korektivne mjere prema potrebi.
5.7. Obuka dobavljača
Pružamo opcionu obuku i podršku našim dobavljačima i izvođačima o modernom ropstvu i etičkim poslovnim praksama. Nudimo obuku i savjetovanje o:
- Identifikovanje i prevencija modernog ropstva u njihovim operacijama i lancima snabdevanja.
- Pridržavanje naše politike u pogledu modernog ropstva i etičke poslovne prakse.
- Izvještavanje i rješavanje bilo kakvih problema ili pitanja vezanih za moderno ropstvo i etičke poslovne prakse.
- Podstičemo naše dobavljače i izvođače da iznesu bilo kakvu zabrinutost ili pitanja u vezi sa modernim ropstvom i etičkim poslovnim praksama i obezbede kanale da to učine na poverljiv i siguran način.
Dio 6. Angažman zaposlenih
6.1. Due Diligence zaposlenih
Posvećeni smo da osiguramo da naši zaposleni ne budu izloženi riziku da budu podvrgnuti modernim praksama ropstva. Provodimo dužnu pažljivu analizu naših zaposlenika kao dio našeg procesa zapošljavanja i zapošljavanja. Naš proces due diligence uključuje sljedeće:
6.2. Zapošljavanje
Provjeravamo identitet kandidata za posao i vršimo provjeru prošlosti kako bismo osigurali da imaju pravo na rad u zemlji i da nisu u opasnosti da budu podvrgnuti modernom ropstvu.
6.3. Obuka zaposlenih
Pružamo obuku našim zaposlenima o modernom ropstvu i trgovini ljudima kako bismo povećali svijest i razumijevanje ovih pitanja.
6.4. Žalbeni mehanizam
Uspostavili smo žalbeni mehanizam koji omogućava zaposlenima da prijave sve zabrinutosti vezane za moderno ropstvo ili druge neetičke prakse. Sve prijave shvaćamo ozbiljno i istražujemo ih brzo i temeljito.
6.5. Mergers and Acquisitions Due Diligence
Provodimo dužnu pažnju o svim potencijalnim spajanjima ili akvizicijama kako bismo identificirali sve rizike koji se odnose na moderne prakse ropstva. Naš proces due diligence uključuje pregled politika, procedura i praksi ciljne kompanije u vezi sa modernim ropstvom i trgovinom ljudima.
Dio 7. Monitoring i izvještavanje
Razumijemo da je ključ za efikasnu implementaciju naše politike modernog ropstva i dužne pažnje stalno praćenje i izvještavanje. Da bismo to postigli, uspostavili smo snažan proces praćenja koji nam omogućava da pratimo napredak, identifikujemo oblasti za poboljšanje i preduzmemo korektivne mjere gdje je to potrebno.
7.1. Monitoring
Naš proces praćenja je osmišljen kako bi osigurao da se naša politika efikasno provodi i da postiže željene rezultate. Mi stalno pratimo naše lance nabavke i operacije kako bismo osigurali usklađenost s ovom politikom i identificirali sve potencijalne rizike modernog ropstva. Naš proces praćenja uključuje:
- Sprovođenje redovnih revizija i procjena naših dobavljača i podizvođača kako bismo osigurali da su u skladu s našom politikom i relevantnim zakonima i propisima.
- Preispitivanje ugovora i sporazuma sa dobavljačima kako bi se osiguralo da uključuju odredbe koje se odnose na moderno ropstvo i etičke prakse nabavke.
- Angažovanje sa zainteresovanim stranama i industrijskim grupama kako biste ostali informisani o novim problemima i najboljim praksama u vezi sa modernim ropstvom i etičkim izvorima.
- Sprovođenje internih pregleda i procjena rizika kako bi se identifikovala potencijalna područja izloženosti i mogućnosti za poboljšanje.
7.2. Izvještavanje
Posvećeni smo transparentnosti i odgovornosti u našim naporima u borbi protiv modernog ropstva.
U tu svrhu izvještavamo o našem napretku i učinku na nekoliko načina:
- Objavljivanje naših politika i procedura u vezi sa modernim ropstvom i etičkim izvorima na našoj web stranici.
- Angažovanje sa zainteresovanim stranama, uključujući investitore, kupce i organizacije civilnog društva, kako bismo podelili informacije o našim naporima u borbi protiv modernog ropstva i dobili povratne informacije.
- Učestvovanje u relevantnim industrijskim inicijativama i saradnja sa drugim zainteresovanim stranama kako bi se pozabavili rizicima modernog ropstva i promovisali odgovorne prakse nabavke.
- Takođe podstičemo naše dobavljače i podizvođače, kao i zaposlene da nam prijave svaku zabrinutost ili sumnjive slučajeve modernog ropstva putem naših mehanizama za žalbe. Sve prijave shvaćamo ozbiljno i promptno i temeljito ih istražujemo i o nalazima dostavljamo relevantne organe.
Sve prijave o sumnji na moderno ropstvo shvaćamo ozbiljno i istražujemo ih brzo i temeljito. Zaposleni, dobavljači ili druge zainteresirane strane koji postanu svjesni sumnjivog incidenta modernog ropstva se ohrabruju da ga odmah prijave našem Upravnom odboru ili bilo kojem članu uprave ili HR-a na bilo koji način komunikacije. Svi izvještaji o sumnji na moderno ropstvo bit će istraženi brzo i temeljito, a odgovarajuće mjere će biti poduzete u skladu s našom politikom i relevantnim zakonima i propisima.
Posvećeni smo promicanju kulture transparentnosti, odgovornosti i etičke poslovne prakse i vjerujemo da su naši procesi praćenja i izvještavanja ključni za postizanje ovog cilja.
Dio 8. Kontinuirano poboljšanje
Posvećeni smo stalnom unapređenju naših napora da spriječimo moderno ropstvo i osiguramo odgovorne operativne prakse u našim lancima nabavke. Naš pristup stalnom poboljšanju uključuje kontinuirano praćenje, evaluaciju i reviziju naših politika i procedura.
8.1. Redovni pregled
Vršimo redovne preglede naše politike i procedura dužne pažnje o modernom ropstvu kako bismo osigurali da su ažurni i efikasni. Također pregledamo naše relevantne procese due diligence kako bismo identificirali područja za poboljšanje i izvršili promjene gdje je to potrebno.
8.2. Monitoring i mjerenje
Kontinuirano pratimo i mjerimo naš učinak u odnosu na naše ciljeve i ciljeve u ovoj politici kako bismo identificirali područja u kojima možemo poboljšati. Koristimo niz metrika da pratimo naš napredak i identifikujemo oblasti za poboljšanje, uključujući broj revidiranih dobavljača, broj prijavljenih sumnjivih incidenata i efikasnost naših programa obuke.
8.3. Angažman i saradnja
Sarađujemo sa našim dobavljačima i zainteresovanim stranama kako bismo promovisali odgovorne poslovne prakse i identifikovali mogućnosti za saradnju. Radimo s našim dobavljačima kako bismo im pomogli da poboljšaju svoju praksu i riješe sve probleme koji su identificirani.
8.4. Obuka i svijest
Pružamo obuku i programe podizanja svijesti našim zaposlenicima i dobavljačima kako bismo osigurali da razumiju rizike modernog ropstva i kako ga spriječiti. Također pružamo smjernice o tome kako identificirati i prijaviti sumnjive incidente modernog ropstva.
8.5. Izvještavanje
O svom napretku redovno izvještavamo naše zainteresirane strane, uključujući naše zaposlenike, dobavljače, kupce i članove. Pružamo transparentne i tačne informacije o našim naporima da spriječimo moderno ropstvo i promoviramo odgovorne operativne prakse.
8.6. Verifikacija treće strane
Možemo angažovati nezavisne treće strane da verifikuju našu usklađenost sa ovom politikom i našim procesima dužne pažnje. Ovo može uključivati revizije, procjene i posjete našim dobavljačima i partnerima u lancu snabdijevanja.
Kontinuiranim poboljšanjem naših politika, procedura i procesa, cilj nam je spriječiti moderno ropstvo i osigurati odgovorne operativne prakse u našim lancima nabavke. Posvećeni smo tome da budemo odgovorna i etička organizacija za zapošljavanje i nastavićemo da radimo na ovom cilju kroz kontinuirano praćenje, evaluaciju i reviziju.